因有了《幻遇》的体验感的缘故，宋离同团队的妹妹们很快制定出了初步方案，与客户碰过之后，大受品牌方的认可。
“小离，你们这次的创意在我们这边的反馈都是很不错的。游戏工作室那边我们也进行了沟通，他们同意制作男主佩戴围巾的新建模。所以接下来就按照原计划继续推进吧。”
有了客户这番结语，宋离始终悬着的心稍稍放下了。
关了视频会议后，宋离看向妹妹们如释重负的面部表情，轻轻笑了笑：“也算解决了一件大事，今天我请大家喝奶茶，就当给咱们加油鼓劲儿！”
“小离姐最棒！”雅雅率先鼓掌，小姑娘眼睛咕噜一转，笑嘻嘻地跑过来给宋离捏肩，“姐，咱们光喝奶茶好像动力不足呢。漂亮姐姐要不要再给妹妹们加点餐呢？”
雅雅是组内跟宋离时间最长的姑娘，小姑娘一毕业就进了宋离所在的营销二组，一干就是三年。营销行业普遍加班严重，任务量重，遇上项目密集期，下班时间甚至要无限延长。甲方一旦线上call人，作为乙方就得随时在线回复，这样的压力导致营销公司很难留住人，人员流动性特别大。
宋离和雅雅都是一毕业就进了“星锐”，宋离能从雅雅身上看到自己当年的影子，会经常对其指点一二，可以说算雅雅半个师父，宋离带着雅雅做了一个接一个的项目。因此雅雅在宋离面前要比其他妹妹们更加放肆一些。
若是其他妹妹们犯了什么错，都会先去请雅雅找宋离说情。所以说雅雅是组内二把手也不为过。
“行啊，再加炸鸡和披萨，OK不？”宋离掏出手机火速给大家点了餐，“想要什么味道的，大家自己选啊。”
就在大家欢呼雀跃之际，营销总监黄阿令敲门进了会议室：“哟！这么热闹呢！什么事儿啊？都这么开心？”
“阿令姐，小离姐请客喝奶茶吃炸鸡披萨。”雅雅迅速起身，给阿令让座。
宋离见到阿令进来，将手机递过去：“阿令，想喝什么，自己点。”
阿令比宋离大两岁，但宋离刚进星锐的时候，阿令已经是营销组的经理了，经过这么些年在星锐的沉淀，阿令从经理升到了总监的位置。星锐不是小公司，每年接的都是大品牌的单子，不被优化反倒稳步升职，背后所承受的压力也非同小可。
其实做到总监的这个位置，阿令大可以放下一些工作，交由下属去做，但是阿令还是几年如一日，跟大家同时间段打卡上班，但下班却又比谁都迟。
有一天阿令从总监办公
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